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Lösungen zur Automatisierung von HR-Workflows
Lassen Sie nicht zu, dass getrennte Anwendungen und redundante Prozesse Ihrem Ziel, ein erstklassiges Mitarbeitererlebnis zu schaffen, im Wege stehen – automatisieren Sie HR-Workflows mit der Low-Code-Integrationsplattform von Jitterbit.
Befähigen Sie HR-Teams, ihr Bestes geben mit nahtlosen Datenintegrationstools.
Helfen Sie Ihren Personalspezialisten, die Menschen zu sein, die sie sind. Verabschieden Sie sich von Datensilos und mühsamer, manueller Arbeit, indem Sie Ihre Workforce-Management-Anwendungen verbinden und eine neue Ära der Produktivität und des Mitarbeitererfolgs einläuten … und beobachten Sie, wie die Moral steigt! Die HR-Workflow-Automatisierungslösungen von Jitterbit ermöglichen Ihnen Folgendes:
Beschleunigen Sie die Einstellung
Füllen Sie die Kandidatenpipeline und verbinden Sie unterschiedliche Systeme für eine intelligentere und schnellere Entscheidungsfindung.
Mühelos an Bord
Synchronisieren Sie Mitarbeiterdaten aus beliebten Apps wie Workday, ADP und SAP SuccessFactors mit Gehaltsabrechnung und Anlagenbeschaffung, um neue Mitarbeiter schnell produktiv zu machen.
Vereinfachen Sie T&E
Automatisieren Sie das Reise- und Spesenmanagement, indem Sie die Ausgaben mit HRM-Systemen synchronisieren, um eine schnelle und genaue Erstattung zu gewährleisten.
Automatisieren Sie den Admin
Optimieren Sie logistische Anfragen, damit sich die Mitarbeiter weiterhin auf die Steigerung des Geschäftswerts konzentrieren können.
Stärken Sie Ihre Fähigkeiten
Verbinden Sie Daten aus Lern-Apps mit Leistungsbewertungen, um die Kompetenz am Arbeitsplatz zu steigern.
Schützen Sie Personendaten
Durch die vereinfachte HR-Integration mit der Low-Code-iPaaS-Plattform von Jitterbit können Sie Daten über SaaS und vor Ort synchronisieren, um eine sichere, zentralisierte und einzige Quelle der Wahrheit zu erstellen.
Überdenken Sie Ihre HR-Prozesse und Arbeitsabläufe.
Schaffen Sie mit Jitterbits Toolkit aus HR-Systemkonnektoren und vorgefertigten Integrationsvorlagen ein Mitarbeitererlebnis, von dem Ihr Team begeistert. Verbinden Sie alle Touchpoints Ihrer Belegschaft über SaaS, On-Premises und andere Datenquellen, um manuelle Prozesse zu automatisieren, Innovationen voranzutreiben und die Effizienz und Produktivität Ihrer Mitarbeiter zu steigern.
Gilbarco nutzt Jitterbit, um HR-Systeme für seine globale Belegschaft bereitzustellen.
Automatisierung: Onboarding/Offboarding
Wir brauchten eine Lösung, die alle Integrationen, Programmiersprachen und Fähigkeiten auf einer gemeinsamen Plattform vereint, sodass wir im Falle einer Mitarbeiterfluktuation auf der IT-Seite keine Einschränkungen im Support haben. Und Jitterbit hat sich für uns als diese Lösung erwiesen.“
Kevin Isom
Leitender Entwicklungsmanager, Gilbarco
Wichtige HR-Workflows, die durch die Integration automatisiert werden können.
Integrieren Sie wichtige Personalsysteme und -prozesse im gesamten Mitarbeiterlebenszyklus – Einstellung, Einarbeitung, Bereitstellung von Vermögenswerten, Gehaltsabrechnung, Kostenmanagement, Kompetenzentwicklung, Offboarding und mehr! Bleiben Sie mit einer einzigen Informationsquelle in den Bereichen Personalwesen, Finanzen und Betrieb in Verbindung.
Bewerberverfolgung und -einstellung
- Automatisieren Sie die Kandidatensuche und -kommunikation
- Optimieren Sie die Planung von Vorstellungsgesprächen, das Feedback und das Einholen von Referenzen
- Analysieren Sie Einstellungsdaten, um Strategien zur Talentakquise zu verbessern
- Beschleunigen Sie die Einstellungszeit
Onboarding & Offboarding
- Koordinieren Sie die Kommunikation zwischen Mitarbeitern, Personalwesen, Finanzen, Logistik und Lohnbuchhaltung
- Gewähren Sie neuen Mitarbeitern schnellen Zugriff auf wichtige Tools
- Zugriffsberechtigungen und Kontoschließungen verwalten
- Sorgen Sie für die Konsistenz Ihrer Mitarbeiterdaten über alle Systeme hinweg
Bereitstellung und Support von IT-Ressourcen
- Weisen Sie IT-Ausrüstung und -Ressourcen umgehend beim Onboarding zu
- Verfolgen und verwalten Sie die Vermögenswerte Ihrer Mitarbeiter an einem Ort
- Bieten Sie proaktive Wartung und Updates an
- Automatisieren Sie die Offboarding-Asset-Rückgabe
Erfahren Sie mehr darüber, wie Jitterbit die Anlagenverfolgung vereinfacht
Personalkostenmanagement
- Erstellen Sie eine vollständige Ansicht der Mitarbeiterausgabendaten
- Treffen Sie intelligentere Entscheidungen zur Ausgabenverwaltung in Echtzeit
- Personalisieren Sie Apps zur Spesenabrechnung für Mitarbeiter ohne Programmierung
- Senden Sie Ausgaben jederzeit und überall mit einer anpassbaren Benutzeroberfläche
Erfahren Sie mehr darüber, wie Jitterbit das Spesenmanagement vereinfacht
Integrieren Sie Ihre HR-Systeme, um ein nahtlos Ökosystem.
Verbinden Sie wichtige Anwendungen über SaaS, lokale und andere Datenquellen hinweg, um manuelle Prozesse zu automatisieren, Innovationen voranzutreiben und die Effizienz und Produktivität der Mitarbeiter zu steigern.
Workday
Integrieren Workday um zentrale HR-Prozesse zu verbinden und alle Personaldaten zu zentralisieren.
Stimmen Sie überein
Integrieren Sie HR-bezogene Finanzdaten aus SAP Concur für eine genaue und beschleunigte Transaktionsverarbeitung.
ADP
Automatisieren Sie Zeiterfassung, Gehaltsabrechnung, Leistungsverwaltung und andere wichtige Arbeitsabläufe mit der ADP-Integration.
BMC Helix
Integrieren Sie Service- und HR-Prozesse von BMC Helix für den Erfolg der Mitarbeiter vom ersten Tag an und darüber hinaus.
Coupa
Erstellen Sie durch die Coupa-Integration eine 360-Grad-Ansicht Ihrer Geschäftsausgaben und Beschaffungspipeline.
ServiceNow
Integrieren ServiceNow um eine 360-Grad-Ansicht Ihrer Kunden- und Mitarbeiterservicestrategie zu ermöglichen.
Oracle Commerce Cloud
Der Oracle Commerce Cloud-Connector von Jitterbit zentralisiert HR, Talent und Gehaltsabrechnung für eine ganzheitliche Personalmanagementstrategie.
Slack
Koordinieren Sie zeitnahe und relevante Kommunikation zwischen Mitarbeitern, Personalmanagern, Finanz-, Logistik- und Lohnbuchhaltungsabteilungen mit dem Connector von Jitterbit für Slack.
