Automatización de recursos humanos: compromiso eficaz de los empleados desde la contratación hasta la jubilación
En el primer episodio de nuestro Automating HR webinar En la serie, los expertos en integración de Jitterbit se sientan a discutir cómo se puede crear una experiencia de incorporación óptima y centrada en los empleados que aumente la moral y la productividad, y disminuya la carga entre RR.HH. y otras partes involucradas. Los temas incluyen procedimientos para:
Automatización de la incorporación de recursos humanos
El primer paso hacia una experiencia de empleado de alta definición desde la contratación hasta la jubilación
Presentado por Kunal Mehta, director de marketing de productos, Jitterbit
En el primer episodio de nuestro Automating HR webinar En la serie, los expertos en integración de Jitterbit se sientan a discutir cómo se puede crear una experiencia de incorporación óptima y centrada en los empleados que aumente la moral y la productividad, y disminuya la carga entre RR.HH. y otras partes involucradas. Los temas incluyen procedimientos para:
- Optimizar y automatizar cada etapa del proceso de incorporación.
- Aumentar la moral de los nuevos empleados y los equipos de recursos humanos con menos papeleo para las nuevas contrataciones.
- Garantizar que su fuerza laboral esté comprometida desde el primer día
Próximos episodios
Ofrecer una experiencia excepcional a los empleados requiere un viaje fluido y conectado desde la contratación hasta la jubilación. La automatización de recursos humanos webinar La serie profundiza en el papel crucial que desempeña la integración para garantizar que su fuerza laboral reciba la experiencia de cinco estrellas que no solo esperan, sino que merecen.
2 episodio
Seguimiento de tiempo Facilite procesos sencillos de inicio y cierre de sesión para los empleados, lo que permitirá a los equipos de recursos humanos analizar rápidamente las tendencias.
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3 episodio
Gestión del aprendizaje Identificar empleados con potencial para sobresalir y prepararlos para futuras oportunidades.
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4 episodio
Baja efectiva Garantice una experiencia de salida sin problemas, porque el último día de trabajo es tan importante como el primero.
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